互联网、金融行业求才若渴

报料人:网友
2015-11-2 0:54:12

日前,人力资源服务商前程无忧发布了2015年春节后第一周人才市场供需行情。据统计,2月25日-3月3日期间,在前程无忧网站上日均发布350多万个职位,再创新纪录,比去年增加了23%。尤其在春节后,招聘高峰“来势汹涌”,互联网及相关行业的企业发布的招聘职位占近10%,充分显示出互联网对中国经济的驱动力。   互联网、金融等行业求才若渴在前程无忧网站上,春节后一周发布招聘数量最多的十大行业,招聘需求比去年同期上涨25.2%。增量集中在互联网/电子商务、金融、计算机软件和教育四大行业。互联网以及电商行业的职位量超过去年同期的77%。在网络上达成的销售越来越多,无论是营销、设计、陈列、客户服务和仓储等均带上了互联网“气质”,手机端的技术开发、网站维护的人才成为雇主招聘和保留的重点,年轻而有经验的人才受到追捧。   相比之下,房地产开发行业的用人需求则缩水不少,招聘职位数量只有去年同期的86.7%,2014年初房地产开发行业的招聘则为各行业之首。据统计,从42家上市房企2014年的净利润情况来看,同比增长仅为5%。其中,19家企业净利润下滑,占比接近五成。可见,互联网正替代房地产行业成为中国经济新引擎。   一线城市人才缺口放大   数据显示,春节后一周招聘量最大的前十大城市平均比去年同期增加了21.3%。一线城市需求大增,均超过了22%。其中,上海的用人需求增加了28%,深圳在一周内的职位比去年同期上涨了35.6%,超越广州成为全国第三。苏州一跃成为全国前十,替代了原先天津的位置。   对此,前程无忧首席人力资源专家冯丽娟分析认为,互联网带来的创业热情和激烈竞争带来大量的知识人才的需求,同时也推动了诸多相关行业,如供应链(物流、仓储、包装),金融,游戏等等。互联网/电商,计算机软件以及客服/技术支持等岗位的招聘量分别为58.0%、44.3%和28.0%,占招聘职位总数量的14.9%,且主要集中在一线城市。   同时,一线城市服务业的蓬勃和员工的高流动是招聘量增长的最大原因。首先,国内的产业结构变化,一些一线城市服务业已经占GDP的70%。现在,大城市里的餐饮、保健店门口几乎都贴出招聘广告,所招服务员的月薪多数在3000-4500元,缺口仍然很大。具有劳动密集型的服务业的中层管理人员也非常急缺。   来自二三线城市的求职者正在重新考虑他(她)们的职业未来。一方面用工量大的制造业搬迁到内陆城市,或者干脆转到人工低廉的海外市场,收入差异缩小和一线城市生活成本的居高不下,使得很多人考虑或者选择就近工作,也导致一线城市一些岗位严重缺人。

评论列表(网友评论仅供网友表达个人看法,并不表明本站同意其观点或证实其描述)

报料和留言仅代表发布者个人的观点,发布者需对事实负责,承担相关责任。 网友所有报料和留言均不代表视界武隆的观点,与视界武隆立场无关。


报料热图